Recursos Intangibles: Gestion Y Reconocimiento En La Empresa Espa ñola

Sinopsis de Recursos Intangibles: Gestion Y Reconocimiento En La Empresa Espa ñola:

El libro se estructura en torno a la idea central de que los recursos intangibles, a pesar de su complejidad y dificultad de medición, son los verdaderos motores de valor en las empresas.

Recio Rapun detalla la importancia de una de los desafíos que implica la gestión de los recursos intangibles.

El autor no se limita a idealizar estos activos, sino que reconoce su complejidad, su dificultad de medición y su impacto en el valor de la empresa.

Esto lo convierte en un libro con un toque de , teniendo en cuenta que no existe una única fórmula para la gestión de los recursos intangibles.

La clave del éxito radica en la capacidad de la empresa para crear una cultura de innovación y colaboración, y para utilizar los recursos intangibles como base de su estrategia competitiva.

Ficha técnica de Recursos Intangibles: Gestion Y Reconocimiento En La Empresa Espa ñola