eBooks y Libros de Psicología industrial y organizacional en Audiolibro, PDF y kindle

Gestion Positiva Del Conflicto Organizacional

Gestion Positiva Del Conflicto Organizacional

El libro “Gestion Positiva del Conflicto Organizacional” se caracteriza por ofrecer un marco de análisis terminado del desarrollo de enfrentamiento desde sus antecedentes hasta sus secuelas. No se centra únicamente en las manifestaciones superficiales del conflicto, sino que profundiza en la comprensión de los factores subyacentes que lo desencadenan y las consecuencias que conlleva. El […]
¡me Han Despedido!: Afrontar Constructivamente El Desempleo

¡me Han Despedido!: Afrontar Constructivamente El Desempleo

El libro, publicado por Plataforma, se centra en ofrecer una guía completa y accesible para aquellos que han sido despedidos. Chicot, un autor con una trayectoria literaria destacada finalista del Premio Mundo en 2016 con “El Asesinato de Sócrates” y ganador del Premio de Novela Francisco Umbral, el Rotary En Todo el Mundo de Novela […]
Introduccion A La Psicologia De Las Organizaciones

Introduccion A La Psicologia De Las Organizaciones

Este artículo se centra en “ a la Psicología de las Organizaciones” de Vvaa, publicado por Alianza Editorial. Este manual se presenta como una herramienta fundamental para comprender la complejidad de las organizaciones modernas, abarcando una vasta gama de perspectivas y prácticas que han evolucionado significativamente en los últimos años. Su objetivo principal es ofrecer […]
La Entrevista En Las Organizaciones (2ª Ed)

La Entrevista En Las Organizaciones (2ª Ed)

La segunda edición de “La Entrevista en las Organizaciones” de Jaime Grados Espinosa y Elda Sánchez se presenta como una obra exhaustiva que desglosa el proceso de entrevista en sus componentes esenciales. La obra no se limita a describir las etapas tradicionales, sino que profundiza en la , una herramienta clave para estructurar la entrevista […]
¡trabajo Demasiado!

¡trabajo Demasiado!

«¡Trabajo Demasiado!» explora el fenómeno de la dedicación excesiva al trabajo, analizando en profundidad las consecuencias negativas que esta puede tener en nuestra salud mental, física y en nuestras relaciones personales. Las autoras, doctoras en Psicología y profesoras de la Facultad de Jaén, se basan en una sólida base teórica y en la experiencia clínica […]
Carga Mental Y Fatiga Laboral: Teoria Y Evaluacion

Carga Mental Y Fatiga Laboral: Teoria Y Evaluacion

“Carga Mental y Fatiga Laboral: Teoría y Evaluación” presenta una revisión exhaustiva del concepto de . Se define claramente el concepto de agobio como un estado de tensión crónica, exacerbado por la sobrecarga mental y física, y se analiza cómo este puede predisponer al trabajador a sufrir fatiga laboral. Se examinan las diferencias individuales en […]
Ayudar Sin Quemarse: Como Superar El Burnout En Las Profesiones D E Ayuda

Ayudar Sin Quemarse: Como Superar El Burnout En Las Profesiones D E Ayuda

El libro se articula en torno a la identificación de las causas fundamentales del burnout en las profesiones de ayuda. Sandrin desglosa el problema en varios niveles: el , que va más allá de la mera relajación o el tiempo libre. Sandrin introduce el concepto de «fronteira» (frontera) –la necesidad de establecer límites claros y […]
Independencia Financiera

Independencia Financiera

«Independencia Financiera» presenta un enfoque radical y profundamente transformador del dinero, lejos de la visión tradicional de él como un fin en sí mismo. Ramtha argumenta que las limitaciones que enfrentamos en nuestra vida, tanto a nivel material como espiritual, provienen de nuestra propia mentalidad. La que representa. Las transcripciones son el resultado de años […]
Trabajo Y Vida En Equilibrio

Trabajo Y Vida En Equilibrio

El libro «Trabajo Y Vida En Equilibrio» de Adriana Morales Valle, se centra en la problemática del hombre moderno que se ve atrapado en una espiral de trabajo, dedicando sus esfuerzos casi exclusivamente al desarrollo profesional, a menudo a expensas de su vida familiar y personal. En el momento en que uno cumple sus distintas […]
Centros De Desarrollo Y Evaluacion

Centros De Desarrollo Y Evaluacion

El libro se adentra en la historia de los centros de desarrollo y evaluación, mostrando su emergencia como una metodología clave en el ámbito empresarial. Grados Espinosa describe cómo, a medida que las organizaciones se volvieron más complejas, la necesidad de sistemas robustos para evaluar y desarrollar el potencial de sus empleados se hizo cada […]
Psicologia Organizacional: El Comportamiento Del Individuo En Las Organizaciones

Psicologia Organizacional: El Comportamiento Del Individuo En Las Organizaciones

El libro “Psicología Organizacional: El Comportamiento Del Individuo En Las Organizaciones” de Adrian Furnham, es una obra de hoy y completa, que examina el accionar organizacional desde una perspectiva sicológica sólida. No se limita a presentar teorías abstractas; la obra se nutre de investigaciones empíricas y ofrece ejemplos prácticos, lo que la convierte en un […]